Les visages écrasés

Télécharger Les visages écrasés PDF En Ligne Gratuitement Marin Ledun - "Le problème ce sont ces fichues règles de travail qui changent toutes les semaines. Ces projets montés en quelques jours annoncés priorité-numéro-un et abandonnés trois semaines plus tard sans que personne ne sache vraiment pourquoi sur un simple coup de fil de la direction.La valse silencieuse des responsables d'équipes toujours plus jeunes et plus inflexibles mutés dans une autre agence ou partis par la petite porte. (...)L'infantilisation ...
Les détails de Les visages écrasés
| Le Titre Du Livre | Les visages écrasés |
| Auteur | Marin Ledun |
| ISBN-10 | 2757828312 |
| Date de publication | 24/05/2012 |
| Livres Format | eBook PDF ePub |
| Catégories | roman |
| Mots clés | visages écrasés |
| Évaluation des clients | 3.71 étoiles sur 5 de 131 Commentaires client |
| Nom de fichier | les-visages-écrasés.pdf |
| Taille du fichier | 18.48 MB (la vitesse du serveur actuel est 18.31 Mbps |
Le polar "Les Visages Ecrasés" a obtenu le Trophée 813 du Meilleur roman francophone 2011.Le Trophée 813 est décerné chaque année au meilleur roman policier francophone par les membres de l'Association 813-les amis des littératures policières association créée en 1979 et réunissant autour d'une passion commune des auteurs des éditeurs des libraires et des amateurs de polars.Et le Grand Prix du Roman Noir 2012 du Festival international du film policier de Beaune.C'est déjà pas mal.Marin Ledun est également l'auteur d'un excellent épisode de la série des Mona Cabriole chez La Tengo "Le Cinquième clandestin."Je conseille de lire sans restriction cette série.Il écrit "Pendant qu'ils comptent les morts" livre-entretien avec Brigitte Font le Bret une psychiatre spécialiste de la souffrance au travail (Editions La Tengo 2010) : ça pourra servir...Avertissement aux lecteurs : ce polar est noir très très noir !C'est un livre-uppercut ! Un coup de poing !Mon coup de coeur aussi.Ames sensibles...s'abstenir !L'écriture de Marin Ledun va droit au but directe sans ménagement.Efficace ! Nous finissons le livre sur les genoux.Comme (presque) tout polar le suspens est au rendez-vous et vous tient sur les nerfs jusqu'au bout.L'histoire ?Alors voilà c'est l'histoire de Carole Matthieu médecin du travail dans une entreprise genre plate-forme téléphonique centre d'appel dédié au service après-vente d'un opérateur de téléphonie genre genre j'sais pas moi genre France Telecom par exemple ?Marin Ledun a travaillé pendant près de sept ans à France Télécom.Hum hum...On pense évidemment aux nombreux salariés suicidés de cette grande entreprise française.Mais bon ce n'est pas particulièrement France Telecom qui est visé ici mais plutôt le monde obscur et impitoyable des entreprises en général.L'envers du décor.Attention ce n'est pas uniquement un livre-militant c'est aussi un excellent polar qui nous tient par la bride jusqu'au bout.Notre "héroïne" Carole Matthieu celle qui guérit (ou essaie de guérir) ses patients détruits par le stress va tuer un de ses patients...comme un geste d'euthanasie...Abréger les souffrances.Carole Matthieu craque.Arrive un (beau) lieutenant de police Revel qui va enquêter sur ce meurtre.Avant de se dénoncer Carole Matthieu veut dénoncer les vrais coupables : les petits et les grands chefs qui tous les jours harcèlent leurs employés.Pour elle ce sont eux les meurtriers.Et à chaque page à chaque mot tout au long du livre nous allons nous demander : mais comment va-t-elle s'en sortir ?Alors je vais vous copier un long extrait qui en dit très très long sur la souffrance au travail.S'il vous plaît prenez le temps de lire."Le problème ce sont ces fichues règles de travail qui changent toutes les semaines. Ces projets montés en quelques jours annoncés priorité-numéro-un et abandonnés trois semaines plus tard sans que personne ne sache vraiment pourquoi sur un simple coup de fil de la direction. La valse silencieuse des responsables d'équipes toujours plus jeunes et plus inflexibles mutés dans une autre agence ou partis par la petite porte. Cette tension permanente suscitée par l'affichage des résultats de chaque salarié les coups d'oeil en biais les suspicions le doute permanent qui ronge les rapports entre collègues les heures supplémentaires effectuées pour ne pas déstabiliser l'équipe le planning qui s'inverse au gré des mobilités des résultats financiers et des ordres hebdomadaires. Les tâches soudaines à effectuer dans l'heure chaque jour plus nombreuses et plus complexes. Plus éloignées de ses propres compétences. Les consignes qui évoluent sans arrêt. Les anglicismes et les termes consensuels supposés stimuler l'équipe et masquant des réalités si sourdes et aveugles que le moindre bonjour est à l'origine d'un sentiment de paranoïa aigue. L'infantilisation les sucettes comme récompense les avertissements comme punition. La paie amputée des arrêts maladie et des primes au mérite qui ne tombent plus. Les objectifs inatteignables. Les larmes qui montent aux yeux à tout moment forçant à tourner la tête pour se cacher comme un enfant qui aurait honte d'avoir peur. Les larmes qui coulent pendant des heures une fois seul. Mêlées à une colère froide qui rend insensible à tout le reste. Les injonctions paradoxales la folie des chiffres les caméras de surveillance la double écoute le flicage la confiance perdue. La peur et l'absence de mots pour la dire."Sans commentaire.Implacable !TC membre du Jury du Prix Polar-Points 2012. + Lire la suite
La souffrance morale des autres est contagieuse certes mais un médecin doit garder une "neutralité bienveillante" pour ne pas se laisser contaminer. Sa capacité à écouter soutenir et soulager est à ce prix.Cette distance est probablement d'autant plus difficile à maintenir pour un médecin du travail employé dans la même entreprise que ses patients installé au même endroit subissant la même hiérarchie connaissant chacun à la fois comme individu et comme membre d'une structure.Carole (médecin du travail) a perdu cette capacité de recul depuis longtemps elle est au moins aussi mal en point que les patients qu'elle reçoit.Concurrence oblige cette entreprise de téléphonie a connu de grands bouleversements. Les salariés ont été reclassés à la va-vite sur des postes sans rapport avec le contenu et le statut de leurs précédentes fonctions et surtout sans processus d'accompagnement au changement.Affections psychosomatiques dépressions et suicides gangrènent employés et cadres.Carole s'implique trop Carole n'a plus d'autre vie Carole ne fait plus face. Complètement submergée totalement impuissante en grande souffrance elle aussi elle tient à coup de cachets de toutes sortes amphétamines tranquillisants aspirine qu'elle pioche au petit bonheur dans sa poche.Entre rapports médicaux et narration de Carole on revient plusieurs fois sur les traumatismes de chacun. Ce procédé narratif étourdissant et écoeurant exprime bien la douleur lancinante de ces salariés et les obsessions de la femme médecin.Malgré des meurtres et la présence d'un enquêteur (et quelle présence) cet ouvrage est plus un roman noir qu'un polar. le malaise et le sentiment d'oppression du lecteur grandissent sans jamais faiblir. On est pris dans une spirale descendante on dégringole dans un gouffre dans un puits dont le seul fond semble être la mort - une mort violente.Ce tableau des conditions de travail et de leurs dégâts sur les salariés est très sombre moralement violent. Il peut sembler exagéré. Hélas ceux qui côtoient de telles situations témoignent de son réalisme.J'y ai cru ce qui a rendu cette lecture d'autant plus bouleversante.J'ai souvent tiqué en revanche sur le comportement de la femme médecin sur ses prises frénétiques de pilules diverses - plusieurs dizaines en une journée - et sur sa résistance physique hors normes.Un roman très fort dérangeant. J'avais hâte d'avancer et de finir pas pour le suspense mais pour l'issue. Pitié que ce cauchemar s'arrête ! On ne peut guère espérer de dénouement lumineux trop de souffrances trop de situations inextricables trop de pièges qui se resserrent comme des noeuds coulants autour des victimes lorsqu'elles se débattent.--- pas fait exprès nous sommes le 1er mai Fête du Travail... + Lire la suite
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